OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
z dnia 28 maja 2009r.
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
UL.M.HUBALA 21 45-266 OPOLE
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
Specjalista ds. aktywizacji w Dziale Instrumentów Rynku Pracy
liczba kandydatów do wyłonienia: 1 osoba
Wymagania niezbędne:
- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
- brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- wykształcenie wyższe,
- co najmniej 3 lata stażu pracy ( bez okresów odbywania stażu lub przygotowania zawodowego w miejscu pracy).
Wymagania dodatkowe:
- znajomość przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz rozporządzeń do wymienionej ustawy, a w szczególności Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 17 kwietnia 2009r. w sprawie dokonywania refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej (Dz. U. Nr 62 poz. 512) i Rozporządzenia Ministra Pracy i polityki Społecznej z dnia 7 stycznia 2009r. w sprawie organizowania prac interwencyjnych i robót publicznych oraz jednorazowej refundacji kosztów z tytułu opłacanych składek na ubezpieczenia społeczne ( Dz. U. Nr 5 poz. 25),
- dobra obsługa komputera w zakresie pakietu Office, w szczególności programu Word i Exel,
- umiejętność obsługi Internetu, poczty elektronicznej, kserokopiarki,
- umiejętność logicznego i analitycznego myślenia,
- umiejętność samodzielnego planowania pracy,
- kultura osobista i łatwość nawiązywania kontaktu,
- systematyczność, cierpliwość i odporność na stres,
- umiejętność radzenia sobie w sytuacjach konfliktowych.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Realizacja zadań z zakresu instrumentów rynku pracy w tym: organizowania staży i przygotowania zawodowego dorosłych; robót publicznych; prac społecznie użytecznych; jednorazowej refundacji składki na ubezpieczenie społeczne; przyznawania bezrobotnym jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej; zwrotu kosztów przejazdu i zakwaterowania: do pracy, na staż, na przygotowanie zawodowe dorosłych, na miejsce wykonywania prac społecznie użytecznych; refundacji kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7; stypendium w związku z podjęciem dalszej nauki i w szczególności:
- udzielanie podmiotom prowadzącym działalność gospodarczą informacji na temat warunków i trybu przyznawania refundacji ze środków Funduszu Pracy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego,
- przyjmowanie od podmiotów prowadzących działalność gospodarczą wniosków o przyznawanie refundacji ze środków Funduszu Pracy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego,
- przygotowywanie złożonych wniosków na posiedzenia Komisji ds. opiniowania wniosków o refundację ze środków Funduszu Pracy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz wniosków o przyznanie bezrobotnemu jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej,
- sporządzanie pism informujących przedsiębiorców o sposobie rozpatrzenia wniosku ,
- sporządzanie umów o przyznanie refundacji ze środków FP kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego,
- sprawdzanie pod względem formalnym i merytorycznym złożonego przez przedsiębiorcę wniosku o refundację kosztów wyposażenia nowo utworzonego stanowiska pracy dla bezrobotnego,
- udzielanie pracodawcom informacji na temat organizowania prac interwencyjnych,
- przyjmowanie od pracodawców wniosków o zorganizowanie prac interwencyjnych,
- sporządzanie pism informujących pracodawców o sposobie rozpatrzenia wniosku o zatrudnienie bezrobotnych w ramach prac interwencyjnych,
- sporządzanie umów o zatrudnienie bezrobotnych w ramach prac interwencyjnych,
- sprawdzanie pod względem formalnym i merytorycznym złożonych przez pracodawców wniosków o refundację kosztów wynagrodzenia i składki ZUS bezrobotnych zatrudnionych w ramach prac interwencyjnych,
- przygotowywanie aneksów do zawartych umów,
- prowadzenie rejestru wpływających wniosków i zawartych umów,
- przygotowywanie danych do statystyki MPiPS,
- sporządzanie comiesięcznej informacji dotyczącej zaawansowania środków wynikającego z zawartych umów,
- sporządzanie sprawozdań z udzielonej pomocy publicznej,
- opracowywanie obowiązujących analiz z zakresu stanowiska pracy,
- badanie efektywności realizowanych instrumentów rynku pracy.
Wymagane dokumenty:
- życiorys (CV),
- list motywacyjny,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie ( świadectwo ukończenia szkoły, dyplom ),
- inne kopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach ( ukończenie kursu ) związane z oferowanym stanowiskiem,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- oświadczenie kandydata, stwierdzające, iż nie był karany.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach w siedzibie Urzędu lub poczta na adres:
Powiatowy Urząd Pracy w Opolu
ul. MJR. Hubala 21 45-266 Opole
tel. 077 44 22 920 pokój 11
z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko
Specjalista ds. aktywizacji – 1 osoba"
OFERTY NALEŻY ZŁOŹYĆ W NIEPRZEKRACZALNYM TERMINIE
DO DNIA 8 czerwca 2009r.
Aplikacje złożone niekompletnie i te, które nie będą spełniały wymogów oraz nadane po terminie ( decyduje data stempla pocztowego ) lub inny sposób niż określony w ogłoszeniu, nie wezmą udziału w postępowaniu rekrutacyjnym i pozostaną bez odpowiedzi.
Wszelkie informacje związane z przedmiotowym naborem, w tym także o ewentualnych etapach rekrutacji będą umieszczone w Biuletynie Informacji Publicznej na stronie internetowej http://pup.opole.sisco.info, www.pup.opole.pl oraz na tablicy ogłoszeń, znajdującej się w siedzibie Urzędu na I piętrze przy sekretariacie. W ogłoszeniu tym zostaną podane także nazwiska i pierwsze litery imienia w przypadku wypełnienia oświadczenia o następującej treści:
„ Wyrażam zgodę na publikowanie na stronie BIP oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu – mojego nazwiska oraz pierwsze litery imienia dla potrzeb procesu rekrutacji”.
Pozostałe osoby, które nie wyrażą zgody na publikowanie nazwiska i pierwszej litery imienia o dalszym postępowaniu rekrutacyjnym będą mogły dowiedzieć się osobiście w pokoju nr 8 Powiatowego Urzędu Pracy lub telefonicznie pod numerem 077 44 22 934 po ukazaniu się informacji o zakończeniu etapu oceny formalnej.
UWAGA:
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.09.1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458)”.
Bliższe informacje można uzyskać
pod nr tel. 077 44 22 934
DYREKTOR
Powiatowego Urzędu Pracy
w Opolu
Antoni Duda
