Powiatowy Urząd Pracy w Opolu
w obecnym czasie nie prowadzi naboru
na wolne stanowiska urzędnicze.
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
ZAKOŃCZYŁ PROCEDURĘ NABORU
NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
REFERENT - DS. SZKOLEŃ
Wieloosobowe Stanowisko ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich
w pełnym wymiarze czasu pracy
liczba wyłonionych kandydatów: 1 osoba
Nabór na stanowisko prowadzony był zgodnie z regulaminem
Wszyscy kandydaci powinni zapoznać się ze szczegółowymi informacjami dotyczącymi wymagań (koniecznych i pożądanych), zakresu wykonywanych zadań na stanowisku oraz wymaganych dokumentów.
Po wstępnej selekcji kandydatów (analizie dokumentów aplikacyjnych) Powiatowy Urząd Pracy w Opolu ogłosił listę kandydatów spełniających wymagania formalne.
Na selekcję końcową kandydatów (wybranych podczas selekcji wstępnej) składał się test kwalifikacyjny i rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o wynikach naboru uwzględniająca imię i nazwisko wybranego kandydata, miejsce zamieszkania oraz uzasadnienie dokonanego wyboru kandydata została podana po zakończeniu procedury naboru.
Opole, dn. 28.08.2006
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
ZAKOŃCZYŁ PROCEDURĘ NABORU
NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
POŚREDNIK PRACY
w pełnym wymiarze czasu pracy
liczba wyłonionych kandydatów : 1 osoba
Nabór na stanowisko prowadzony był zgodnie z regulaminem
Wszyscy kandydaci powinni byli zapoznać się ze szczegółowymi informacjami dotyczącymi wymagań (koniecznych i pożądanych), zakresu wykonywanych zadań na stanowisku oraz wymaganych dokumentów.
Po wstępnej selekcji kandydatów (analizie dokumentów aplikacyjnych) Powiatowy Urząd Pracy w Opolu ogłosił listę kandydatów spełniających wymagania formalne.
Na selekcję końcową kandydatów (wybranych podczas selekcji wstępnej) składał się test kwalifikacyjny i rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o wynikach naboru uwzględniająca imię i nazwisko wybranego kandydata, miejsce zamieszkania oraz uzasadnienie dokonanego wyboru kandydata została podana po zakończeniu procedury naboru.
Opole, dn. 21.07.2006
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
ZAKOŃCZYŁ PROCEDURĘ NABORU
NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
POŚREDNIK PRACY
w pełnym wymiarze czasu pracy
liczba wyłonionych kandydatów : 2 osoby
Nabór na stanowisko prowadzony był zgodnie z regulaminem
Wszyscy kandydaci powinni byli zapoznać się ze szczegółowymi informacjami dotyczącymi wymagań (koniecznych i pożądanych), zakresu wykonywanych zadań na stanowisku oraz wymaganych dokumentów.
Po wstępnej selekcji kandydatów (analizie dokumentów aplikacyjnych) Powiatowy Urząd Pracy w Opolu ogłosił listę kandydatów spełniających wymagania formalne.
Na selekcję końcową kandydatów (wybranych podczas selekcji wstępnej) składał się test kwalifikacyjny i rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o wynikach naboru uwzględniająca imiona i nazwiska wybranych kandydatów, miejsca zamieszkania oraz uzasadnienie dokonanego wyboru kandydatów została podana po zakończeniu procedury naboru.
Opole, dn. 21.07.2006
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
ZAKOŃCZYŁ PROCEDURĘ NABORU
NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
RADCA PRAWNY
Stanowisko ds. Obsługi Prawnej
na 0,50 etatu
liczba wyłonionych kandydatów : 1 osoba
Nabór na stanowisko prowadzony był zgodnie z regulaminem
Wszyscy kandydaci powinni byli zapoznać się ze szczegółowymi informacjami dotyczącymi wymagań (koniecznych i pożądanych), zakresu wykonywanych zadań na stanowisku oraz wymaganych dokumentów.
Po wstępnej selekcji kandydatów (analizie dokumentów aplikacyjnych) Powiatowy Urząd Pracy w Opolu ogłosił listę kandydatów spełniających wymagania formalne.
Na selekcję końcową kandydatów (wybranych podczas selekcji wstępnej) składał się test kwalifikacyjny i rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o wynikach naboru uwzględniająca imię i nazwisko wybranego kandydata, miejsce zamieszkania oraz uzasadnienie dokonanego wyboru kandydata została podana po zakończeniu procedury naboru.
Opole, dn. 30.05.2006
