POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
PROWADZI NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
REFERENTA DO SPRAW PROGRAMÓW
liczba kandydatów do wyłonienia: 1 osoba
Nabór na stanowisko prowadzony jest zgodnie z regulaminem
Wszyscy kandydaci powinni zapoznać się ze szczegółowymi informacjami dotyczącymi wymagań (koniecznych i pożądanych), zakresu wykonywanych zadań na stanowisku oraz wymaganych dokumentów.
Po wstępnej selekcji kandydatów (analizie dokumentów aplikacyjnych) Powiatowy Urząd Pracy w Opolu ogłosi listę kandydatów spełniających wymagania formalne.
Na selekcję końcową kandydatów (wybranych podczas selekcji wstępnej) będzie składał się test kwalifikacyjny i rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o wynikach naboru, uwzględniająca imię i nazwisko wybranego kandydata, miejsce zamieszkania oraz uzasadnienie dokonanego wyboru kandydata zostanie podana po zakończeniu procedury naboru.
Opole, dn. 12.02.2008
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
PROWADZI NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
REFERENTA DO SPRAW KONTROLI
liczba kandydatów do wyłonienia: 2 osoby
Nabór na stanowisko prowadzony jest zgodnie z regulaminem
Wszyscy kandydaci powinni zapoznać się ze szczegółowymi informacjami dotyczącymi wymagań (koniecznych i pożądanych), zakresu wykonywanych zadań na stanowisku oraz wymaganych dokumentów.
Po wstępnej selekcji kandydatów (analizie dokumentów aplikacyjnych) Powiatowy Urząd Pracy w Opolu ogłosi listę kandydatów spełniających wymagania formalne.
Na selekcję końcową kandydatów (wybranych podczas selekcji wstępnej) będzie składał się test kwalifikacyjny i rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o wynikach naboru, uwzględniająca imię i nazwisko wybranego kandydata, miejsce zamieszkania oraz uzasadnienie dokonanego wyboru kandydata zostanie podana po zakończeniu procedury naboru.
Opole, dn. 13.02.2008
