OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
z dnia 23.01.2012r.
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU
UL. MJR .HUBALA 21 45-266 OPOLE
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY:
Specjalista do spraw aktywizacji
liczba kandydatów do wyłonienia: 1 osoba
Wymagania niezbędne:
- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
- niekaralność za przestępstwa popełnione z winy umyślnej,
- wykształcenie wyższe lub średnie,
- minimum roczny staż pracy w publicznych służbach zatrudnienia.
Wymagania dodatkowe:
- znajomość przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz rozporządzeń do wymienionej ustawy,
- podstawowa znajomość PO KL,
- znajomość szczegółowego opisu Priorytetu VI PO KL,
- znajomość aktualnie obowiązujących ,,Wytycznych instytucji pośredniczącej dla Beneficjenta systemowego - Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Opolu oraz Beneficjentów pomocy ubiegających się o wsparcie w ramach Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia, Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie opolskim” -wersja nr 7,
- dobra obsługa komputera w zakresie pakietu Office, w szczególności programu Word iExel
- umiejętność obsługi Internetu, poczty elektronicznej, kserokopiarki, skanu,
- umiejętność logicznego i analitycznego myślenia,
- umiejętność samodzielnego planowania pracy,
- kultura osobista i łatwość nawiązywania kontaktu,
- systematyczność, cierpliwość i odporność na stres,
- umiejętność radzenia sobie w sytuacjach konfliktowych
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Realizacja zadań merytorycznych w zakresie obsługi biura i Beneficjentów Pomocy w ramach projektu „PO Klucz do biznesu 2!” realizowanego przez publiczne służby zatrudnienia województwa opolskiego, w ramach PO KL, Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia w tym:
- bieżąca obsługa kandydatów i uczestników Projektu;
- prowadzenie dokumentacji związanej z udziałem Beneficjentów pomocy w Projekcie, w tym:
- przygotowywanie korespondencji w formie elektronicznej oraz prowadzenie rejestrów korespondencji;
- przesyłanie skanów dokumentów związanych z BP w uzgodnionych terminach,
- prowadzenie właściwych rejestrów;
- prowadzenie bazy kandydatów i uczestników Projektu,;
- prowadzenie oceny formalnej i rejestru wniosków złożonych do Komisji Rekrutacyjnej i Komisji Oceny Wniosków;
- przygotowanie umów o dofinansowanie jakie zostaną zawarte w ramach Projektu;
- współpraca merytoryczna z pracownikami grupy ds. merytorycznej obsługi Projektu WUP;
- bieżące utrzymywanie kontaktów z doradcami i ustalanie harmonogramu doradztwa;
- wykonywanie bieżącej obsługi prac Komisji Rekrutacyjnej i Komisji Oceny Wniosków oraz koordynowanie prac członków obu tych Komisji;
- przygotowywanie okresowych sprawozdań i raportów wymaganych w ramach Projektu i gromadzenie właściwej dokumentacji;
- kontrola prowadzenia działalności gospodarczej uruchomionej w ramach Projektu przez okres 12 miesięcy od dnia jej rozpoczęcia;
- bieżące informowanie Kierownika Projektu o ryzykach i problemach wpływających na tempo i jakość prac Zespołów Zadaniowych;
- przesyłanie Kierownikowi Projektu informacji o miejscu i terminie spotkań KOW, KR;
- uczestnictwo oraz protokołowanie posiedzeń KOW i KR;
- prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji roboczej (w tym notatek i list obecności).
Wymagane dokumenty:
- życiorys (CV),
- list motywacyjny,
- kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectw pracy, zaświadczenia). Mile widziane opinie i referencje,
- kserokopie potwierdzające wykształcenie (świadectwa ukończenia szkoły średniej, dyplom lub zaświadczenie o odbytych studiach),
- kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach (jeżeli takie kandydat posiada),
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych,
- oświadczenie kandydata stwierdzające, iż nie był prawomocnie skazany za przestępstwo umyślne.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach w siedzibie Urzędu lub pocztą na adres:
Powiatowy Urząd Pracy w Opolu
ul. mjr Hubala 21 45-266 Opole
tel. 077 44 22 920 pokój 11
z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko
Specjalisty do spraw aktywizacji –1osoba "
OFERTY NALEŻY ZŁOŹYĆ W NIEPRZEKRACZALNYM TERMINIE
DO DNIA 03 lutego 2012r.
Aplikacje złożone niekompletnie i te, które nie będą spełniały wymogów oraz nadane po terminie (decyduje data stempla pocztowego) lub inny sposób niż określony w ogłoszeniu, nie wezmą udziału w postępowaniu rekrutacyjnym i pozostaną bez odpowiedzi.
Wszelkie informacje związane z przedmiotowym naborem, w tym także o ewentualnych etapach rekrutacji będą umieszczone w Biuletynie Informacji Publicznej na stronie internetowej http://pup.opole.sisco.info, www.pup.opole.pl oraz na tablicy ogłoszeń, znajdującej się w siedzibie Urzędu na I piętrze przy sekretariacie.
UWAGA:
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.09.1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458)”.
Bliższe informacje można uzyskać
pod nr tel. 77 44 22 934, 77 44 22 945
DYREKTOR
Powiatowego Urzędu Pracy w Opolu
Antoni Duda
